- 2026年5月のアメリカの職場離脱者数は306.5万人。
- 離職率は1.9%で2020年以来の低水準。
- 業種別では宿泊施設や飲食業が増加。
- 地域ごとに南部と北東部で離職者増。
- 西部と中西部では離職者が減少。
2026年5月のアメリカにおける職場を辞める人数が306.5万人に上昇しました。これは修正前の4月の304.3万人からの増加です。 前年同期に比べると大きく下回っています。 離職率は変わらず1.9%で、2020年以来の最低水準を記録しています。
特に増加が目立ったのは、宿泊施設や飲食サービス業で3.7万人の増加がありました。
また、交通、倉庫業、公益事業では3.2万人の増加、専門・ビジネスサービス業では2.4万人の増加がありました。 連邦政府でも4,000人の増加が見られました。
逆に医療・社会福祉部門では3.5万人の減少があり、建設部門でも2.8万人の減少が記録されています。
地域別では、南部が4.5万人、北東部が3.4万人の離職者増加を示しました。
一方で西部では4.9万人の減少、中西部でも9,000人の減少が見られました。
以上のデータは、今後の労働市場動向を左右する重要な指標となります。
アメリカの職場離脱者が増加しているのですね。
宿泊業や飲食業が影響を受けていることが印象的です。
地域によっても差があるのは興味深いです。
今後の労働市場の動向に注目が必要ですね。
アメリカの職場離脱者数が306.5万人に達しました。
これが示すのは、離職率が1.9%と低水準で推移している一方、業種によっては増加傾向があるということです。
特に宿泊業や飲食サービスでは、3.7万人の増加が確認されました。
地域別では、南部と北東部が増加を示しているのに対し、
西部と中西部では減少が見られるのが興味深いです。
これらのデータは、今後の労働市場の動向に大きく影響を及ぼす可能性があります。
特に、新しい市場の変化を考慮しなければならない時期に来ていますね。
コメント